Документы

В соответствии с Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26 ноября 2012г. № 2190-р, Постановлением Правительства Ростовской области Программе поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных учреждениях Ростовской области от 22.04.2013 г № 222 и Приказа министерства культуры Ростовской области от 23.05.2013 г. № 261 «Об утверждении показателей эффективности деятельности государственных учреждений культуры, образования подведомственных министерству культуры Ростовской области и их руководителей на 2013 г.» для заключения новых трудовых договоров с работниками музея приказываю:

1. Создать комиссию по разработке критериев эффективности деятельности работников музея в следующем составе:

Звада Н.В. зам. директора по АХР;

Костина О.В. главный хранитель музейных предметов;

Нечаева В.Н. делопроизводитель.

2. В срок до 25 июня 2013 г.разработать критерии эффективности деятельности работников музея.

3. В срок до 1 июля 2013 г. делопроизводителю Нечаевой В.Н. уведомить в письменном виде сотрудников музея о заключении новых трудовых договоров.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Директор ГБУК РО «Таганрогский

художественный музей»

Т.Ф.Пугач

________________________________________________________________________________________

Приложение № 14

к приказу министерства культуры Ростовской области

от 23.05.2013 № 261

ПОКАЗАТЕЛИ

эффективности деятельности государственного бюджетного учреждения культуры Ростовской области

«Таганрогский художественный музей» и его руководителя в 2013 году

Целевые показатели эффективности и результативности деятельности, единица измерения	Критерий оценки эффективности и результативности деятельности руководителя учреждения (количество баллов)	Контрольное значение показателя						Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя	Периодичность представления отчетности
		1 квартал		2 квартал	3 квартал	4 квартал			Периодичность представления отчетности
1. Основная деятельность музея
Количество посещений (человек)	15	8500		17000	25500	34000		Доклад руководителя учреждения в форме таблицы	ежеквартальная
Доля экспонирующихся музейных предметов в общем количестве музейных предметов основного фонда (процентов)	10	7,1		10,5	16,2	21,9		Доклад руководителя учреждения в форме таблицы	ежеквартальная
Количество выставок, всего (единиц)	10	8		16	24	32		Доклад руководителя учреждения в форме информацион-ной справки	ежеквартальная
Количество обменных выставок между музеями Ростовской области и музеями Российской Федерации (единиц)	10	1		0	0	0		Доклад руководителя учреждения в форме информацион-ной справки	квартальная
2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина музея
Процент исполнения областного бюджета	20	25		50	75	100	Доклад руководителя учреждения в форме таблицы		ежеквартальная
Среднемесячная заработная плата работников учреждения (рублей)	10	10812,40		11113,10	11247,96	12173,30	Доклад руководителя учреждения в форме таблицы		ежеквартальная
3. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами
Количество работников учреждения, прошедших повышение квалификации или профессиональную переподготовку (с подтверждающим документом)	10	5	7		7	8	Доклад руководителя учреждения в форме таблицы		ежеквартальная
100% руководителей и специалистов учреждения должны иметь высшее или среднее профессиональное образование в соответствии с утвержденными квалификационными требованиями по замещаемой должности	10	100	100		100	100	Доклад руководителя учреждения в форме информационной справки		ежеквартальная
Наличие сформированного кадрового резерва по руководящей группе должностей (руководитель, заместители руководителя, главный бухгалтер)	5	+	+		+	+	Доклад руководителя учреждения в форме таблицы		ежеквартальная

Министр культуры

Ростовской области А.А. Резванов

КУПИТЬ